Toegankelijkheid: Difference between revisions

From Hermit Hive
Jump to navigationJump to search
No edit summary
No edit summary
 
Line 11: Line 11:
==Criteria voor zelfstandige toegang==
==Criteria voor zelfstandige toegang==


Zelfstandige toegang tot het pand wordt gegeven op '''basis van vertrouwen''' niet op basis van donaties. Het bestuur kan toegang geven aan een persoon wanneer:
Zelfstandige toegang tot het pand wordt gegeven op '''basis van vertrouwen''' niet op basis van donaties. Het bestuur kan toegang geven aan een persoon wanneer deze:


* meerdere keren aanwezig geweest
* meerdere keren aanwezig geweest

Latest revision as of 18:21, 11 January 2026

WORDT AAN GEWERKT, NOG NIET AF:

Intro

De Hermit Hive is een plek voor mensen met hart voor technologie om samen te leren en bouwen. Op woensdag is onze open dag, hier kan je gewoon langskomen om kennis te maken. Als het bestuur ondervind dat de dingen die iemand wilt doen in lijn liggen met de missie en de visie van de HermitHive kan je onafhankelijk toegang krijgen tot het pand. De ruimte is bedoeld voor mensen die actief willen bijdragen aan leren, experimenteren en samenwerken rond technologie. Het bestuur kan toegang beperken of ontzeggen wanneer gedrag structureel in strijd is met het doel of de community schaadt. Op deze pagina staan wat dingen extra uitgelijnd.

Opendag of op visite

Op woensdag is onze Opendag deze is voor iedereen toegankelijk die kennis wilt maken met de HermitHive. Als je graag op een andere dag langs wilt komen dan kan je contact opnemen met het bestuur via hermithive@proton.me. Dan kan je langs komen op afspraak.

Criteria voor zelfstandige toegang

Zelfstandige toegang tot het pand wordt gegeven op basis van vertrouwen niet op basis van donaties. Het bestuur kan toegang geven aan een persoon wanneer deze:

  • meerdere keren aanwezig geweest
  • toont interesse in technologie/projecten
  • gaat respectvol om met anderen en spullen
  • draagt bij aan de community (kennis, hulp, projecten)

Het besluit wordt als volgt genomen:

  • sleutelbesluit door minstens 2 bestuursleden
  • bij twijfel: geen sleutel

Intrekking kan plaats vinden wanneer

  • gedrag in strijd met missie/waarden
  • onveilig of respectloos gedrag
  • commercieel misbruik
  • structureel negeren van afspraken